تاريخ

الشغف الذي استمر لأكثر من 70 عامًا

البداية

تأسست شركة Cooperativa Fornaciai Brickizi التابعة لبلدية كوريجيو في 25 يونيو 1945، عندما كان العديد من عمال البناء عاطلين عن العمل.
قرر حوالي ثلاثين منهم استئجار فرن الأخوين جيوفانيتي، الذي كان غير نشط لعدة سنوات، والبحث عن المعدات الأولى وإمدادات الفحم لبدء الإنتاج.
قبل كل شيء، يتم شراء عربات اليد والمجارف والمجارف والمعازق، حيث يتم استخراج الطين وتصنيعه يدويًا: لذلك يتم استخدام قرض مصرفي بقيمة مليون ليرة، وهو ما أقره الصناعي أريغو كاجاريلا ويضمن إنتاج 700000 طوب خام.

الأول
إنتاج

في ديسمبر 1945، تقرر إشعال النار لأول مرة، حتى لو لم يكن الموسم المناسب، من أجل الحصول على منتجات لبيعها لدفع أجور العمال والدائنين. تم توفير 300.000 طوبة مبدئيًا لشركة CCPL بتكلفة الإنتاج فقط (4.80 ليرة لكل طوبة) من أجل توليد السيولة. قامت التعاونية، على الرغم من الصعوبات المالية المستمرة، بزيادة الإنتاج باستمرار وفي عام 1948 كان هناك بالفعل 52 عضوًا. وفي العام التالي، تم تنفيذ كهربة الفرن، في حين كانت كل آلة في السابق مدفوعة بمحركات الاحتراق الداخلي. وهذه خطوة أساسية تسمح باعتماد أفضل التقنيات في هذا القطاع في السنوات اللاحقة. في عام 1960، كان استخدام الميثان كوقود للطهي بدلاً من الفحم يمثل ميزة اقتصادية وبيئية كبيرة. وفي عام 1960 أيضًا، اشترت التعاونية الفرن والمنطقة المجاورة، التي كانت مستأجرة سابقًا. ويشكل الشراء الأساس للقيام باستثمارات واسعة النطاق لم يكن من المعقول القيام بها من قبل، في الأراضي والعقارات المستأجرة. وفي نفس العام انتهت الطبيعة الموسمية للعمل وتم تنفيذ العمل على مدار السنة بفضل استخدام المجففات المتعددة. منذ تلك اللحظة فصاعدًا، بدأت عملية إعادة التشغيل الحقيقية للفرن وتبعت الاستثمارات بعضها البعض.
وفي عام 1968، تم تركيب أول فرن نفقي، مما أعطى زخمًا أكبر لإنتاج الواجهات المكشوفة، وهو منتج تتمتع به التعاونية بالفعل بسمعة طيبة في السوق. إنه تقدم رئيسي آخر يسمح لها بأن تصبح واحدة من الشركات الرائدة في مجال صناعة الطوب في المنطقة. وفي عام 1975، تم افتتاح فرن نفقي ثانٍ، جنبًا إلى جنب مع بناء مصنع حديث لاستخراج الطين ومجفف مناسب بشكل خاص لمنتج مكشوف بشكل أفضل. في عام 1972، قاد الرئيس الجديد أرنالدو أوليفا التعاونية للتوحيد مع التعاونيات المهمة الأخرى في المنطقة للوصول إلى إنشاء Unicoop di Correggio. وتحظى هذه المبادرة بدعم الغالبية العظمى من الأعضاء الذين أظهروا دائمًا ارتباطًا كبيرًا بالتعاونية.

لقد اكتسب العمال، بالإضافة إلى الوعي السياسي العالي، مستوى عال من المهنية. كانت مشاركة الأعضاء في الحياة الاقتصادية والاجتماعية والسياسية للجمعية التعاونية عالية جدًا بحيث يمكن لهذه الشركة أن تتحدث حقًا عن “الإدارة الذاتية للعمال”. في السنوات الأولى، لإبقاء الشركة على قيد الحياة، يجب على العمال الشركاء تقديم تضحيات كبيرة من حيث ساعات العمل المجانية وتأخير دفع الأجور. وبعد ذلك، يتم دفع راتب النقابة على أساس منتظم، وفي السنوات الأخيرة حصل الأعضاء على معاملة مالية وتنظيمية أعلى من متوسط ​​القطاع.
وفي ستينيات القرن العشرين، عمل صندوق مشترك داخلي أيضًا على دمج مزايا الرعاية الاجتماعية والضمان الاجتماعي المتبادل التي كانت لا تزال محدودة والتي قدمتها الدولة للموظفين.

ولدت لوس انجليس
فرن فوسدوندو

في وقت التوحيد كان هناك 70 موظفًا وكانت الميزانية العمومية للتعاونية جيدة جدًا. تأسست شركة Unieco Soc.Coop نتيجة اندماج Unicoop of Correggio وIrcoop of Reggio Emilia في عام 1985. في عام 2012، نقلت Unieco وحدة الأعمال “Fornace di Fosdondo” إلى الشركة التابعة Terremilia Srl. في 24 يونيو 2016، تم تأسيس Fornace di Fosdondo كشركة تعاونية استحوذت على 100% من أسهم شركة Terremilia Srl واستحوذت على فرع الأعمال من UNIECO SC. وبذلك يواصل الأعضاء العشرون الجدد تقليدًا يمتد لأكثر من 70 عامًا.